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자소서 항목별 작성 노하우 대공개

도무지 써도써도 늘지 않는 자기소개서. 많은 대학생과 취업준비생들은 이 자소서를 어떻게 작성해야 될 지 몰라 상당히 애를 먹고 있습니다. 너무 막연하기만 한 이 자소서를 작성하는 노하우는 따로 없는 것일까요? 그리고 조금 더 쉽고, 독창적으로 나를 표현할 수는 없는 것일까요? 잡코리아 좋은일연구소가 소개하는 자소서 항목별 노하우 비법을 공개합니다!1. ...

가장 중요한 이력서 항목 1위는?

용담당자가 이력서에서 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇일까요? 취업포털 잡코리아가 채용담당자 446명을 대상으로 '입사지원서에서 가장 중요한 평가항목'에 대해 설문조사를 진행했습니다.  먼저 채용담당자가 이력서를 볼 때 가장 먼저 보는 항목은 무엇일까요?채용담당자들이 신입직 이력서 검토 시 가장 먼저 보는 곳은 34.3%로 ‘이력서 사진’이 1...

[해외취업] 중국 기업, 이젠 ‘기술’ 아닌 ‘인재’ 빼간다

우수 인력 빨아들이는 중국한국 대학 졸업자가 중국 상하이(上海)에서 직장을 구하는 일이 현실화 되고 있다. 얼마 전 필자가 가르친 한 한국 대학 졸업생이 상하이에서 인턴사원으로 6개월간 일하게 됐다며 연락해왔다. 한 달 월급 170만원에 30만원 정도 주택 보조금까지 주는 조건이어서 한국에서 인턴을 하는 것보다 조건이 나아 인터넷 응모를 했는데, 면접을...

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[리크루팅]구직난과 인력난 속에 진화하는 IT 면접 질문

구글과 아마존에 같은 IT 업체들이 구직자에게 물은 엉뚱한 인터뷰 질문이 관심을 끌고 있다. 그러나 이런 질문들이 실제 채용에 도움이 될까? 이에 궁금증을 풀기 위해 IT 채용 담당자들에게 직접 물어봤다.아마 소셜 미디어 같은 곳에서 머리가 터져나가고, 말문이 막히는 면접 질문을 접한 적이 있을 것이다. 구글의 경우 '캐나다에 얼마나 많은 소가 있는가?...

험난한 구직시장, 취업에 성공하는 6가지 비결

“사업 어떠십니까? 요즘 구인시장 어떻습니까? 무슨 일하고 계신지요? 제가 들어갈 만한 자리 없을까요? 일자리 찾고 있는데, 도와주실 수 있나요? 이 구인시장은 어떻게 뚫을 수 있을까요? 저를 차별화하려면 어떻게 해야 할까요?” 이런 말은 구직자들이 요즘 헤드헌터에게 가장 자주 묻는 질문들이라고 한다. 헤드헌터는 IT 전문인력이 고용된 상태든 해고되었든...

취직 준비할때 가져야할 마음가짐

"스님, 성공이 무엇인가요?"취직 시험 공부를 하고 있는 청년이 물었습니다. 하지만 내 목표에 따라 성공의 기준은 모두 다릅니다.이 청년에게는 우선 시험에 합격하는 것이 성공이겠죠."합격해서 성공했다고 치면 뭐가 좋은가요?”"좋은 직업과 돈벌이죠.""돈 많이 벌어서 무얼 하시려고요?""그것까지는 자세히 생각해보지 않았지만 일단은 더 나은 집을 구하고 풍...

희망인재 취업강좌! "소프트웨어에 미래가 있다!"

일자리 제안? 덥석 잡기 전에 알아볼 것들

마이애미에서 금융 컨설턴트로 일하던 윌리엄 카이저는 은행 고객사 중 한 곳의 준법관리부에서 정규직으로 일하지 않겠느냐는 제안을 받았다. 연봉은 만족할 만한 수준이었지만 다른 점이 걱정이었다. “컨설턴트 일은 일년 열두달 내내 있는 게 아니기 때문에 나와 맞는 직장이라면 정규직 제안은 구미가 당길 수 밖에 없다.”카이저는 인맥을 동원해 그 은행의...

경력 개발에 도움되는 5가지 소프트 스킬

IT전문가들에게 기술력이란 취업의 관문을 통과하기 위한 필요조건이다. 하지만, 임원이 되는 사다리에 오르려면 소프트 스킬이 필요하다. IT전문가들에게 소프트 스킬(Soft Skill)이 필요하다는 주장은 예전에도 제기됐던 것이다. 하지만 이런 소프트 스킬의 계발을 회피해 온 IT 전문가들에게 시간이 점점 부족해지고 있다. 이제는 기술이 비즈니스 전략의 ...
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