경력개발 관리

 

경력이란
 개인의 일생을 통하여 경험하는 일의 총칭
 한 개인이 일생에 걸쳐 일과 관련하여 얻게 되는 경험
 한 개인이 입사로부터 퇴직에 이르기까지 경력경로를 개인과 조직이 함께 계획하고 실천하는 활동 

 경력개발이란
구성원 자신이 성공적인 조직생활을 하겠다는 의지(individual needs)와  경영자들이  인재를 육성하겠다는 의도(organizational needs)를  포괄하는 개념
기업내 전 종업원 또는 특정 부류 직책에 있는 사원을 대상으로 개개인의 장기적인 직무수행 능력과 적성을 평가하고 개발하여 적성에 맞는 직무를 보임하는 계획적 활동      
career_development.ppt